Špecialista/tka odmeňovania pre zamestnancov
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
- Vedenie tímu odmeňovania na Slovensku - Úzka spolupráca s tímom pre evidenciu pracovného času a miezd v rámci oddelenia financií - Úzka spolupráca s náborovým tímom s cieľom zabezpečiť, aby celkový balík odmien prilákal a udržal správnych ľudí - Úzka spolupráca s vedením spoločnosti - Zodpovednosť za obchodné procesy v oblasti odmeňovania - Implementácia globálnych procesov - Analýza vzniknutých problémov v oblasti odmeňovania a riešenie problémov s cieľom nájdenia vhodných riešení - Poskytovanie včasného a kvalitného riešenia otázok zo strany zamestnancov, ktoré boli eskalované na tím odmeňovania
Zamestnanecké výhody a benefity
Benefity budú odprezentované počas pohovoru.
Požiadavky na zamestnanca
Úroveň vzdelania
vysokoškolské I. stupňa
vysokoškolské II. stupňa
vysokoškolské III. stupňa
Jazykové znalosti
Anglický jazyk - Pokročilý (C1)
Ostatné znalosti
Microsoft Excel - pokročilý
Microsoft Word - pokročilý
Microsoft PowerPoint - pokročilý
Počet rokov praxe
5
Prax na pozícii/v oblasti
HR - Odmeňovanie a benefity
Osobnostné predpoklady a zručnosti
- Min. 5 ročné skúsenosti v oblasti odmeňovania a ľudských zdrojov - Vysoká schopnosť pracovať s veľkými dátami a vykonávať zložité výpočty - Vynikajúce analytické zručnosti - Efektívne riadenie dodávateľov - Pozornosť venovaná detailom - Silné komunikačné zručnosti
Informácie o výberovom konaní
Počet voľných pracovných miest
1
Stručná charakteristika klienta
Pracovnú pozíciu obsadzujeme pre nášho klienta, ktorým je známa a úspešná automobilová spoločnosť.
Hlavná oblasť pôsobenia klienta
Automobilový priemysel, výroba dopravných prostriedkov
Kontaktná osoba: Kristína Kurajdová Trnovcová
Email: [email protected]
Reagovať na ponuku
Vyplnením formuláru nižšie zareagujete na túto pracovnú pozíciu.
Ak máte o ponuku záujem, pokračujte tu.
Ak budete životopis zasielať emailom, k životopisu, prosím, pripojte aj nasledujúci text, bez ktorého nebude možné vašu žiadosť ďalej spracúvať:
Svojou reakciou na pracovnú ponuku, v súlade so všeobecným nariadením o ochrane údajov 2016/679 (ďalej len „GDPR“) vyhlasujem, že som si prečítal(a) a porozumel(a) obsah dokumentu “Oznámenie o ochrane osobných údajov”, ktorý je k dispozícii na https://praca.manpower.sk/ochrana-osobnych-udajov/, a týmto beriem na vedomie, že:
i) moje osobné údaje budú spracúvané spoločnosťou ManpowerGroup Slovensko s.r.o., so sídlom Landererova 12, 811 09 Bratislava, Slovenská republika, IČO: 35958898, zapísaná v OR OS Bratislava I, oddiel: Sro, vložka číslo: 37879/B (ďalej len „Prevádzkovateľ“), v plnom súlade s nariadením GDPR a ostatnými platnými právnymi predpismi, a to spôsobom a v rozsahu uvedenom v dokumente “Oznámenie o ochrane osobných údajov”;
ii) ak si ako vlastník údajov budem žiadať získať viac informácií o spracovaní svojich osobných údajov alebo budem si chcieť uplatniť svoje individuálne práva, môžem kontaktovať Prevádzkovateľa buď prostredníctvom kontaktných údajov uvedených v “Oznámení o ochrane osobných údajov”, alebo cez online formulár “Podanie žiadosti subjektu údajov” na https://praca.manpower.sk.
Ako nás kontaktovať
Ak máte akékoľvek otázky či pripomienky k tomuto “Oznámeniu o ochrane osobných údajov” alebo požadujete si uplatňovať svoje individuálne práva, môžete nás kontaktovať písomne buď na adrese sídla spoločnosti ManpowerGroup Slovensko s.r.o., Landererova 12, 811 09 Bratislava, Slovenská republika, alebo prostredníctvom online formuláru “Podanie žiadosti subjektu údajov”, ktorý nájdete tu.