1500 - 2000 € / mesiac Základná nástupná mzda záleží od skúsenosti a praxe kandidáta a je vecou dohody
+ základnej mzde prislúcha mesačný bonus do výšky 200,- EUR
+ bonus za zručnosti do výšky 120 EUR
+ dochádzkový bonus
+ 13. plat a 14. plat (50% základnej mzdy)
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
Pre nášho klienta hľadáme zamestnanca do interného stavu, ktorého úlohy budú zahŕňať:
- Údržba elektrických a strojnotechnologických zariadení: Zabezpečenie správneho fungovania a údržby všetkých elektrických a technologických zariadení.
- Zabezpečenie minimálnych prestojov vo výrobe: Aktívne prispievanie k minimalizácii prestojov a zabezpečenie plynulého chodu výrobných procesov.
- Dodržiavanie bezpečnostných nariadení: Zodpovednosť za dodržiavanie všetkých bezpečnostných nariadení a predpisov v rámci spoločnosti.
- Vykonávanie plánovanej údržby: Realizácia plánovanej údržby podľa stanoveného harmonogramu, aby sa zabezpečila efektívnosť zariadení.
- Inštalácia nových zariadení: Zodpovednosť za inštaláciu a uvedenie do prevádzky nových technologických zariadení.
- Zlepšovanie procesných parametrov: Aktívne hľadanie a implementácia zlepšení procesných parametrov s cieľom zvýšiť efektivitu a kvalitu výroby.
Zamestnanecké výhody a benefity
- Práca na zmluvu: Stabilné zamestnanie do interného stavu nášho klienta, ktoré zabezpečuje vaše práva a povinnosti.
- Zaujímavé zamestnanie: Práca v dynamickej a zahraničnej spoločnosti, ktorá ponúka zaujímavé výzvy a projekty.
- Možnosť odborného a profesijného rastu: Príležitosti na ďalší rozvoj a vzdelávanie, aby ste mohli rásť vo svojej kariére.
- Dochádzkový a výkonnostný bonus: Odmeny za vašu pravidelnú prítomnosť a výkonnosť, ktoré motivujú k dosahovaniu lepších výsledkov.
- Teplá strava: Zabezpečená teplá strava vo firemnej jedálni alebo stravné lístky za nočné zmeny, aby ste mali energiu na celý deň.
- Firemná doprava: Bezplatná firemná doprava podľa cestovného poriadku smer Martin, alebo príspevok na cestovné vo výške 0,10 eur/km pre zamestnancov smerujúcich zo Žiliny.
- Možnosť získať 13. a 14. plat, čo zvyšuje vašu celkovú mzdu.
- Rôzne sociálne benefity: Atraktívne sociálne benefity, ktoré budú podrobne predstavené na osobnom pohovore.
Požiadavky na zamestnanca
Úroveň vzdelania
stredoškolské bez maturity stredoškolské s maturitou nadstavbové/vyššie odborné vzdelanie vysokoškolské I. stupňa
Vzdelanie v odbore
elektrotechnika
Ostatné znalosti
VyhláŠka 508/2009 Zb.z. §21 - mierne pokročilý
Prax na pozícii/v oblasti
elektrotechnika
Pozícia je vhodná pre absolventa
Áno
Osobnostné predpoklady a zručnosti
- minimálne vyhláška 21§ (vítaní sú aj kandidáti s 22§ a 23§)
- skúsenosti v elektrotechnickom smere sú vítané
- schopnosť pracovať samostatne
- dobrý zdravotný stav (nakoľko ide o rizikové pracovisko, práca nie je vhodná pre ľudí na ID alebo ZŤP)
- ochota pracovať v noci
Informácie o výberovom konaní
Počet voľných pracovných miest
2
Predpokladaný termín ukončenia výberového konania
2024-11-30
Informácie pre uchádzača
Výberové konanie prebieha každý týždeň podľa časových možností klienta a vhodného kandidáta.
Stručná charakteristika klienta
Náš klient pôsobí v oblasti výroby dielov pre automobilový priemysel.
Hlavná oblasť pôsobenia klienta
Automobilový priemysel, výroba dopravných prostriedkov
Ak budete životopis zasielať emailom, k životopisu, prosím, pripojte aj nasledujúci text, bez ktorého nebude možné vašu žiadosť ďalej spracúvať:
Svojou reakciou na pracovnú ponuku, v súlade so všeobecným nariadením o ochrane údajov 2016/679 (ďalej len „GDPR“) vyhlasujem, že som si prečítal(a) a porozumel(a) obsah dokumentu “Oznámenie o ochrane osobných údajov”, ktorý je k dispozícii na https://praca.manpower.sk/ochrana-osobnych-udajov/, a týmto beriem na vedomie, že:
i) moje osobné údaje budú spracúvané spoločnosťou ManpowerGroup Slovensko s.r.o., so sídlom Landererova 12, 811 09 Bratislava, Slovenská republika, IČO: 35958898, zapísaná v OR OS Bratislava I, oddiel: Sro, vložka číslo: 37879/B (ďalej len „Prevádzkovateľ“), v plnom súlade s nariadením GDPR a ostatnými platnými právnymi predpismi, a to spôsobom a v rozsahu uvedenom v dokumente “Oznámenie o ochrane osobných údajov”;
ii) ak si ako vlastník údajov budem žiadať získať viac informácií o spracovaní svojich osobných údajov alebo budem si chcieť uplatniť svoje individuálne práva, môžem kontaktovať Prevádzkovateľa buď prostredníctvom kontaktných údajov uvedených v “Oznámení o ochrane osobných údajov”, alebo cez online formulár “Podanie žiadosti subjektu údajov” na https://praca.manpower.sk.
Ako nás kontaktovať
Ak máte akékoľvek otázky či pripomienky k tomuto “Oznámeniu o ochrane osobných údajov” alebo požadujete si uplatňovať svoje individuálne práva, môžete nás kontaktovať písomne buď na adrese sídla spoločnosti ManpowerGroup Slovensko s.r.o., Landererova 12, 811 09 Bratislava, Slovenská republika, alebo prostredníctvom online formuláru “Podanie žiadosti subjektu údajov”, ktorý nájdete tu.
